يتم احتساب الأرقام بأخذ 12/1 من إجمالي الراتب السنوي، بما في ذلك المكافآت وباستثناء العلاوات العائلية؛ ويشير مصطلح "متوسط" إلى النقطة المرجعية التي تفصل بين أدنى 50% وأعلى 50% من الرواتب.