Geringer Gestaltungsspielraum¹ bei der Arbeit

In % der Erwerbstätigen
¹ Pause, wann selber gewünscht (selten, nie); sehr wenig Mitbestimmung, wie Arbeit zu erledigen ist (meistens, immer); kann bei der Arbeit etwas Neues lernen (selten, nie); kann Fähigkeiten voll einsetzen (selten, nie)
Datenstand: 03.11.2023Quelle: BFS – Schweizerische Gesundheitsbefragung (SGB)gr-d-03.02.04.04.07.03© BFS 2025